| 职位职责： |
岗位职责：
1． 作为公司领导的专职司机，完成领导所交办的各项事宜；
2． 负责车辆保养、维修等工作；
3． 保持车辆的良好运行状态；
4． 保持车辆内外的卫生整洁；
5． 安全行车，并做好行车记录。
任职资格：
1． 男性，身高175cm以上，年龄在25岁—35岁之间，高中以上学历，C本以上，熟悉北京道路及周边路况；
2． 掌握汽车的日常维护，熟悉车辆的性能，能对常见故障进行排除；
3． 身体健康，实际驾龄5年以上，无不良驾驶记录；
4． 人品正直、诚实守信、吃苦耐劳、工作细致、干净整洁，无不良嗜好；
5． 具有良好的服务意识，沟通能力强，服务有耐心；
6． 部队出身者优先考虑。
所投简历请附照片。
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| 公司介绍： | 本公司系山西煤炭进出口集团有限公司（以下简称山煤集团）于2009年新组建的全资子公司。山煤集团成立于1980年，是一家以煤炭生产销售、高铁轮对制造和金融投资三大板块为业务核心的多元产业协调发展的大型企业集团，拥有中国煤炭出口专营权（中国四家之一、山西省唯一一家）、中国内销煤经销资格和铁路运输计划单列权，并被山西省政府确定为全省煤炭资源整合的七家主体之一，具有兼并、重组、整合地方中小煤矿，建立煤源基地的资格，是山西省最大的煤炭企业集团之一。 山煤集团现拥有全资及控股子公司57户，参股企业14户，煤矿20余座，一期年煤炭产能可达3000万吨,二期预计可实现年产能5000万吨。开通了煤炭发运站80个，年发运能力逾亿吨。在秦皇岛等六个主要港口设立了公司，年港口中转量逾4000万吨。截止2008年12月31日，公司资产总额为136.7亿元，在册职工7182人。 山煤集团年销售收入位居山西省省属国有企业前十位，历年来在山西省国资委省管A类企业经营业绩考核中均位列前三。自1991年起跻身于中国进出口额最大的500家企业，2002年起步入全国最大500家大企业集团行列，2009年列全国企业500强第254名。2008年我集团煤焦贸易量逾4200万吨，实现销售收入219亿元，实现利润10.4亿元，各项反映公司盈利能力的财务指标均远远超过国内同业平均值水平。 今后五年内山煤集团的发展目标是：通过实现由煤炭贸易向煤炭产运销一体化转变，由传统产业向高新尖产业转变，由传统的管理模式向现代化管理模式转变，由单纯的产品经营向产品经营和资本运营并重转变的四大战略转变，力争在五年内形成五千万吨的煤炭生产能力，整体贸易规模突破一亿吨，成为省内一流、国内知名、跨国经营的特大型优秀企业集团。 |
